1 Minute Recruiting

Die 1 Minute Recruiting Methode

Wir reden heute nicht mehr über den Fachkräftemangel, sondern über den generellen Mitarbeitermangel in fast allen Branchen. Das wird sich kurzfristig nicht ändern, sondern sogar noch verschärfen.

Der heutige potenzielle Bewerber hat mindestens 3 weitere Job Alternativen. Firmen bewerben sich heute bei Mitarbeitern und nicht umgekehrt. Das ist bei den meisten Unternehmen noch nicht angekommen.

Hinzu kommt, dass die klassischen Bewerbungsmethoden in der digitalen Welt nicht oder so gut wie nicht funktionieren.

Viel Geld und Zeit gehen verloren, weil der passive Bewerber, der im Job ist, aber durchaus zum Wechsel bereit ist, gar keine Lust hat sich langatmig und zeitintensiv zu bewerben.

Wenn Sie neue Mitarbeiter suchen und mit den richtigen Mitarbeitern weiter wachsen wollen aber auch erkennen, daß herkömmliche Bewerbungsmethoden nicht mehr funktionieren, dann haben wir jetzt die Lösung:

Die 1 Minute Recruiting Methode, mit der sich ein interessierter Bewerber in weniger als einer Minute bei Ihnen bewerben kann, funktioniert auf jedem Smartphone. Ist einfach und geht schnell.

So erhalten Sie die Chance erheblich mehr Bewerber in kürzerer Zeit, jenseits der klassischen Bewerbungswege, zu erreichen. Zeitgemäß digital erreichen Sie jetzt die potenziellen Bewerber völlig unkompliziert.

Wenn Sie Interesse haben und neue Mitarbeiter dringend suchen, dann senden Sie uns einfach eine E-Mail an:

team@geffroy.com

oder rufen Sie uns direkt an unter

+49 211 4080970